Bon, maintenant que j'ai démissionné (youpi tralala stoin stoin castagnette potatoes hawaiennes !), j'attends ma lettre.
Enfin, "j'attends"… disons plutôt "j'espère recevoir" ma lettre.
Mais quelle lettre ????
Dans mon contrat de travail figurait une clause de non-concurrence. Pour qu'elle soit valable, je vous rappelle les 3 conditions que doit avoir ladite clause :
– elle doit être limitée dans le temps,
– elle doit être limitée géographiquement,
– elle doit comporter une contrepartie financière.
Mon contrat obéit à ces 3 critères.
Si jamais "ils" m'imposent cette clause, je ne pourrais pas travailler dans une société ayant pour objet "le conseil en communication, l'édition publicitaire et le multimédia" pendant une durée de 12 mois et ce sur les 4 départements bretons ainsi qu'en Loire-Atlantique.
Bref, je deviendrais bouchère à Livry-Gargan (93).
En contre-partie, "ils" devront me verser chaque mois une indemnité égale à 50% de mon salaire et ce pendant toute la période de la clause, donc un an, soit 6 mois de salaire.
"Ils" ont 15 jours, à partir de la date de ma démission pour lever la clause. Si je ne reçoit pas de lettre la levant, cela sous-entendra qu'ils la maintiennent.
Bon, d'un côté, je me dis que je ne suis ni Beigbeder ni Séguéla, ni Thomas Clément (pas de second degré on t'a dit, pas de second degré..)… Donc, il y a toutes les chances qu'ils ne me la laissent pas…
De l'autre, je sais qu'ils ont les j'tons que je me "casse avec" certains gros clients qui n'aimaient QUE MOI ET SEULEMENT MOÂ…
Bref… soit ils m'envoient ma lettre… soit je finirais bouchère à Livry-Gargan.
21 Comments
S’ils maintiennent la clause de non-concurrence, ça t’empêche de bosser chez ton nouvel employeur ?
hmmm ça se négocie ça. En plus la couverture région me parait bien grande. Je pensais que plusieurs départements était réservé à la région parisienne…
tu l’as faite vérifiée par un juriste?
il ne faudrait pas en effet que ça te g^ne pour ta nouvelle aventure… mais peut-être va tu totalement changer d’orientation…
ou alors ils oublient de payer et donc tu es libérée de la clause par défaut de paiement ? 🙂
… faite vérifier !! oups…
Même question qu’Arnaud, comme quoi mes bon vieux CDD d’hôtesse de caisse n’étaient pas si compliqués que ça, tu te casses, très bien, au revoir, n’oublie pas de rendre ton badge.
ARNO > Ben carrément… Mais je n’allais pas rester par peur qu’ils me la collent… Sinon, j’y suis jusqu’à mes 75 ans !
PHILEAS > J’ai une copine avocate spécialisée dans le droit du travail. Apparemment, la clause est valable. Ensuite, devant un tribunal, ce genre de clause se défendent souvent car elles sont souvent vues comme abusives.
Mélina > Ben même réponse. Si ils me laissent la clause, je ne peux pas aller bosser où j’ai l’intention d’aller….
Dis, tu devais être mimi en hôtesse de l’air !
Je prends les paris qu’ils ne la feront pas jouer !
Super l’attente..
J’espère néanmoins que ça se passera bien. Tiens-nous au courant.
Si tu veux faire bouchère, tu peux le faire dans ton village, la clause de non-concurrence ne couvre pas ce secteur d’activité.
Ok je sors.
Tiens c’est marrant, j’ai vécu 6 ans en Loire-Atlantique, j’étais sûr d’avoir vécu 6 ans en Bretagne… Bref. Bibis Géo-historique?
Tiens c’est marrant, j’ai vécu 6 ans en Loire-Atlantique, j’étais sûr d’avoir vécu 6 ans en Bretagne… Bref. Bibis Géo-historique?
MACARON > Je croise les doigts !
ArNO > Oui, dès que je sais, je vous dis !
CManu > SORS DE SUITE !!!!!! ;-))))))))
McBlackTheJackal > MAIS HISTORIQUEMENT C’EST LA BRETAGNE !!!! BZHHHHHHHHHHH
T’as l’air quand même bien précieuse dis moi…tiens nous au courant.
Don’t worry (baby), be happy…
http://fr.youtube.com/watch?v=yjnvSQuv-H4
PTIPIAK > Complètement dinguo !!!! Je t’ai chanté cette chanson ce midi sans avoir vu du tout ton message !!!!!!!!
PAREIL !!! 😉
Bouchère…tant que c’est que pour un an, ça peut être une belle expérience humaine!
Non, je rigole … je croise les doigts pour toi!
ça me rappelle la clause de mon contrat avec ma 1ere agence :
– Limitée dans le temps, mais pas géographiquement
– Pas valorisée
mais comme c’était des furieux, je n’ai pas dit où j’allais. la nouvelle agence a communiqué sur mon arrivée et celle d’une autre consultante. L’ancienne agence a vu l’info et a envoyé un recommandé à mes nouveaux employeurs racontant qu’ils m’avaient tout appris, que je n’avais fait chez eux que des “petits boulots” et que du coup, vu ma clause, ils se réservaient la possibilité d’une action contre moi et la nouvelle agence.
Bien sûr, j’étais bien flippé, mais mes nouveaux employeurs ont pris ça avec philosophie et légèreté. Ils n’ont pas daigné répondre au courrier…
Nina > AArggghhhrrrr ! Tout sauf bouchère !
Xav > Des rats !!!
Si toi bouchère … moi nonne 🙂
Bouchère c’est bien, si on aime la viande, puis tu trouverais le moyen de booster les ventes, sûr.
et oui, la Loire atlantique c’est en Bretagne !
C’est fou que ta clause sois sur autant de domaines tout de même. Effectivement, à part blogger, ça ne te laisse pas beaucoup de possibilité